สุธานิภา อิ่มจิตร
Kan
HR ควรจะมีส่วนเกี่ยวข้องเกี่ยวกับ SDG และ ESG อย่างไร?
จากเทรนด์ทั่วโลกหลายบริษัทเริ่มให้ความสนใจ SDGS และ ESG มากขึ้นอย่างยิ่งยวดในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ESG ได้กลายเป็นปัจจัยสำคัญสำหรับนักลงทุนในการตัดสินใจลงทุนและ...21 พฤษภาคม 2021 11:44 น.เรื่องไหนที่บริษัทต้องโฟกัสมากที่สุดเวลาที่ต้องทำการประเมินผล (Evaluation) สำหรับ Remote working
ด้วยความที่ตอนนี้โควิดก็ได้หวนย้อนคืนมาอีกครั้ง บริษัทต่างๆ ก็เลยต้องปรับการทำงานให้เป็นลักษณะของการ Remote working อีกครั้ง...17 พฤษภาคม 2021 17:29 น.สัญชาติและภูมิหลังที่แตกต่างส่งผลต่อการสร้างและบริหารจัดการทีมมากน้อยแค่ไหน
สำหรับประเด็นคำถามของเราในวันนี้ นั่นก็คือ การที่คนในทีมของเรามีเชื้อชาติที่แตกต่างหลากหลาย (อาจจะรวมถึงการนับถือศาสนาด้วย)...30 เมษายน 2021 15:18 น.Vision และ Mission สำคัญไหมกับการบริหารทีมขนาดเล็ก ?
บริษัทใหญ่ๆ มักจะมีการตั้งวิสัยทัศน์หรือการตั้งเป้าหมาย (Vision and Mission) เพื่อเป็นเข็มทิศในการกำหนดเป้าหมายขององค์กร รวมถึงการสะท้อนคุณค่าที่องค์กรยึดถือให้ทุกคนเข้าใจตรงกัน...29 เมษายน 2021 17:01 น.ผู้นำที่ดี เทวดา หรือปีศาจ ? #knowledgeshare
ไหนๆ ก็มาตั้งกระทู้แล้ว วันนี้ผมมีซักหนึ่งเรื่องอยากมาแลกเปลี่ยนกับทุกๆท่าน กันครับ ประเด็นที่อยากเล่าคือ “ผู้นำควรจะต้องเป็นปีศาจหรือนางฟ้ากันแน่” (leaders (management) should...16 เมษายน 2021 17:18 น.
ยังไม่มีคำตอบ
ยังไม่มีความคิดเห็น
ขอความแนะนำหน่อยค่ะ ไม่ไหวแล้วค่ะ ทีมทำงานไม่ทันกันแล้ว คงจะต้องจ้าง Agency ช่วยหาคนเป็นครั้งแรก
ขอทราบหน่อยค่ะว่าถ้าโจทย์คือการหาคนใหม่ให้ได้ไวที่สุด ได้คนตรง ประหยัดงบ เราจะเลือก Agency ไหนในตลาดดีคะ อาจจะไม่ต้อง บอกมาเป็นชื่อบริษัทก็ได้ค่ะ แต่อยากทราบ criteria...กลัวพนักงานใหม่ที่รับเข้ามาในช่วง Work from home จะรู้สึกแปลกแยกเพราะไม่ชินกับ Culture ของทีม
ปกติถ้าเป็นช่วงที่ปกติ ทุกคนไปเจอกันที่ทำงานก็คงจะเป็นการพูดคุยกันให้มากขึ้น การ meeting เพื่อถามสารทุกข์สุกดิบ การพาทีมไปกินข้าว...24 มิถุนายน 2021 21:05 น.อยากทราบหลักเกณฑ์ในการพิจารณาปรับตำแหน่งพนักงาน
หากบริษัทจะต้องทำการปรับตำแหน่งให้พนักงาน นอกจากใช้แบบประเมินผลการทำงานแล้ว จะมีตัวชี้วัดอื่นๆ แบบไหนบ้าง ที่สามารถนำมาประกอบการพิจารณาปรับตำแหน่งให้พนักงานค่ะ23 มิถุนายน 2021 15:24 น.จะทำ Exit interview ยังไงให้ได้ข้อมูลที่ตรงกับความเป็นจริงกับคนที่จะลาออก
ที่บริษัทประสบปัญหาคือพนักงานมีอัตราการลาออกต่อปีค่อนข้างสูง คือในรอบสองปีที่มาในบางแผนกคนเก่าที่เคยอยู่ลาออกไปครบทุกคนจนตอนนี้คนทำงานปัจจุบันเป็นหน้าใหม่ทั้งหมดเลย...22 มิถุนายน 2021 22:54 น.นายจ้างบังคับฉีดวัดซีนได้หรือไม่... เคยได้ยินคำถามนี้จาก HR บ่อยๆ ขอแบ่งปันครับ
นายจ้างบังคับฉีดวัคซีนได้มั้ย?นายจ้างอาจสามารถออกคำสั่ง ให้ลูกจ้างไปฉีดวัคซีนได้ ถ้าหากว่ามีเหตุผลพอสมควร เช่น มีการระบาดติดเชื้อในที่ทำงาน...19 มิถุนายน 2021 11:52 น.หลังจากโควิคจบลง คิดว่าโลกของ HR จะมีอะไรเปลี่ยนแปลงไปบ้าง (ปี 2022 มีโอกาสอะไรรอคนทำงานอยู่บ้าง)
ด้วยความที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลเป็นฝ่ายที่ทำงานใกล้ชิดกับคนทำงานมากที่สุด และยังมีส่วนรับรู้ความเป็นไปเกี่ยวกับการบริหารองค์กรบางส่วนจากฝ่ายบริหารด้วย เช่น เรื่องของการประเมินผล...18 มิถุนายน 2021 22:54 น.เครื่องมือทดสอบ วัดผลความรู้ความสามารถประมวลผลวิเคราะห์การพัฒนาของพนง.คืออะไรดีคะในเทคโนโลยียุคนี้คะ
ได้โจทย์การบ้านมาคือ การออกแบบเครื่องมือทดสอบ วัดผลความรู้ ความสามารถประมวลผล วิเคราะห์การพัฒนาของพนักงานวางแผนพัฒนาระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานติดตาม ประเมินผลการปฏิบัติงาน pms...31 พฤษภาคม 2021 11:29 น.Push Vs Pull factor ของการตั้ง KPI (กระตุ้นจูงใจ หรือทำให้กลัว ได้ผลดีมากกว่ากันในการบริหารทีม)
ความรู้สึกที่ลูกน้องมีต่อ kpi ควรจะเป็นเชิงแรงจูงใจทางบวก อากจะทำให้ได้ อยากพิขิต อยากสำเร็จ หรือควรจะเป็นแรงจูงใจในเชิงลบ ความกลัว การหลีกหนี เช่น กลัวได้คะแนนน้อย...28 พฤษภาคม 2021 23:00 น.ธรรมเนียมการใช้ “วันลาพักร้อน” ของแต่ละบริษัทเป็นอย่างไรบ้าง (โดยเฉพาะตอนที่กำลังจะถึง Deadline ในแต่ละปี)
สวัสดีค่ะ อยากปรึกษาว่าบริษัทของเพื่อนท่านอื่นๆ ใช้นโยบายแบบไหนกันบ้างในการกำหนดการใช้วันลาแต่ละปี ที่เคยได้ยินมาเช่น1.ต้องใช้หมดเป็นปีๆ ไม่สามารถทบไปปีหน้าได้...28 พฤษภาคม 2021 22:58 น.ในช่วงเดือนสุดท้ายก่อนถึง deadline ก่อนการประเมินผล เราควรมีการ communicate อะไรกับพนักงานเป็นพิเศษบ้าง
พอเวลาการประเมินผลเริ่มใกล้เข้ามาเราควรที่จะสื่อสารอะไรให้พนักงานทราบบ้างคะ เช่นกระตุ้นให้ทำให้ได้ตามเป้า หรือเริ่มให้ feedback มากขึ้น หรือการบอกให้พนักงานเตรียมที่จะปิดโปรเจก...28 พฤษภาคม 2021 22:53 น.
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
