Verified User
Rangsri Kowiwattanakan
ยังไม่มีคำถาม
อยากทราบว่าเงินเดือนของแต่ละตำแหน่งพิจาณาจากอะไรบ้างคะ
หลากอย่างครับ ปัจจัยภายในคือคนในองค์กร ปัจจัยภายนอกคือคู่ค้า คู่แข่งและตลาด เราควรทำ...
15 มีนาคม 2021 17:18 น.ควรพูดเรื่องเงินเดือนกับผู้สมัครในขั้นตอนไหนของการสัมภาษณ์ดีคะ ?
การคุยเรื่องเงินสามารถคุยได้ทุกตอนของการสัมภาษณ์ครับแต่จะให้ผู้สมัครเป็นฝ่ายเริ่มหรือผู...
15 มีนาคม 2021 17:16 น.HR/Recruiter อยากเห็นอะไรใน Resume ผู้สมัครมากที่สุดครับ
อยากเห็น achievement เพื่อดูว่าแต่ละคนมองคำว่า Achievement scale ไหน...
15 มีนาคม 2021 16:24 น.ควรสัมภาษณ์แบบ Group Interview ในสถารการณ์ไหนดีที่สุดคะ
Group Interview นี่คุณหมายถึง Panel interview ใช่ไหมครับ ข้อดีมีเยอะ...
15 มีนาคม 2021 16:23 น.กระบวนการสัมภาษณ์ใช้เวลานานเป็นเดือน ทำอย่างไรที่จะไม่ลืมรายละเอียดของผู้สมัครคนแรก
ไม่ใช่ปรับที่เขา แต่ควรปรับ Process เราให้กระชับ และลองเจาะดูว่าที่ช้าเพราะอะไร...
15 มีนาคม 2021 16:22 น.ใครมีอำนาจในการตัดสินใจรับหรือไม่รับผู้สมัครคะ
แล้วแต่ครับ เช่น บริษัท Interบางที่จะไม่ให้นายตัวเองมาสัมภาษณ์แต่จะให้แผนกอื่น...
15 มีนาคม 2021 16:22 น.Corperate Branding สำคัญขนาดไหนครับ
สามารถทำได้ครับ และควรทำตั้งแต่ตอนสรรหา โดยอันดับแรกคือคุณต้องรู้จัก EVP (Employee...
15 มีนาคม 2021 16:20 น.จะรู้ได้อย่างไรว่าคำถามที่สัมภาษณ์นั้นเป็นคำถามที่ดี
คุณเคยได้ยิน Candidate พูดหลังจากที่คุณถามเขาไหมว่า คำถามนี้ดีมาก...
15 มีนาคม 2021 16:19 น.มี Bias หรืออคติอะไรบ้างที่ Recruiter ควรหลีกเลี่ยงครับ
พยายามมีหลักการณ์ในการเลือกมากกว่าหลักกูครับ คือ ใช้ Competency Base Interview,...
15 มีนาคม 2021 16:18 น.อยากรู้วิธีเขียน Job Description ดีๆ ดึงดูดคนเก่งครับ
ต้องแยกเป็น 2 ประเด็นนะครับ อันดับแรกคือการเขียนอย่างไรให้ดึงดูด อันนี้สามารถเขียนได้...
15 มีนาคม 2021 16:17 น.
ยังไม่มีความคิดเห็น
ยังไม่มีถูกใจ
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
