Aon Thanida
Complexity reduction
อยากทราบว่าการลดความซับซ้อนคืออะไร แลเวมีกระบวนการทำงานอย่างไร รบกวนยกตัวอย่างสัก1องค์กรที่ใช้เครื่องมือนี้ในการบริหารองค์กรสนใจบริษัทจัดหางานในเขตอุตสาหกรรมจังหวัดระยองค่ะ
ต้องการหา Recruitment service ที่มีความเชี่ยวชาญในเขตจังหวัดพื้นที่ ชลบุรี หรือระยองสนใจติดต่อ โทร 091-8198580 โสภนา23 กันยายน 2021 14:51 น.สถานการณ์การพัฒนา
ถ้าอยากจะยกตัวอย่างสถานการณ์ปัญหาการพัฒนาอาชีพสัก 1เรื่อง จะยกตัวอย่างสถานนั้นยังไงดีคะ ช่วยลองยกตัวอย่างสถานการณ์นี้ค่ะ พี่พอจะทำให้เข้าใจ23 กันยายน 2021 06:38 น.เครื่องมือที่ใช้ในการคัดเลือกผู้สมัครงาน
เครื่องมือที่ใช้ในการคัดเลือกผู้สมัครงานที่สามารถคัดกรองว่ามีคุณสมบัติได้ตรงตามที่ต้องการมีวิธิการใดบ้าง22 กันยายน 2021 21:11 น.ปรึกษา
- ทำไม การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ถึงให้มีคำปรึกษาด้านพัฒนาอาชีพ- แล้วถ้าสมมุติว่าเราเป็น HR เราจะเริ่ม สร้างบทสนทนาขั้นตอนให้คำปรึกษาห้าขั้นยังไง ช่วยยกตัวอย่างหน่อยคะ และเครื่องมือแก้ไขปัญหาที่แนะนำให้กับคนที่มาขอคำปรึกษายังไบ้างอะคะ22 กันยายน 2021 14:39 น.เครื่องมือการถ่ายทอดวัฒนธรรมองค์กร
ในการถ่ายทอดวัฒนธรรมองค์กรให้เป็นที่รู้จักต้องทำยังไงบ้าง22 กันยายน 2021 11:51 น.เห็นเทรนด์ Workation ในหมู่คนทำงานมากขึ้น HR คิดเห็นอย่างไรบ้างครับ
ช่วงหลังๆมานี้ผมเลื่อนไถนิวฟีดดูจะเห็นว่ามีเพื่อนหลายคนเช็คอินโรงแรม หรือโพสรีวิวที่พักที่เหมาะกับการทำงาน แลกเปลี่ยนกัน ซึ่งก็จะเรียกสไตล์การทำงานแบบนี้กันว่า workation คือเลือกทำงานในสถานที่สวยๆ ให้บรรยากาศมาพักร้อน (แต่ก็พกงานมาทำด้วยนะ)บางคนก็มารีวิวว่ามีเก้าอี้แบบ Ergonomic ด้วยนะ มีบริการอาหาร 24 ช.ม ...21 กันยายน 2021 16:10 น.การขยายระยะเวลาทดลองงาน
การขยายระยะเวลาทดลองงานออกไปอีก 2 เดือน หากผลประเมินยังไม่ผ่านเกณฑ์ที่บริษัท ฯ กำหนด การเลิกจ้าง ต้องจ่ายค่าชดเชยหรือไม่21 กันยายน 2021 10:25 น.พนักงานที่มีผลงานต่ำกว่ามาตรฐานที่บริษัท ฯ กำหนด
จะจัดการอย่างไรดี กับพนักงานที่มีผลงานต่ำกว่ามาตรฐานที่บริษัท ฯ กำหนด ขอทราบแนวทางปฏิบัติด้วยค่ะ21 กันยายน 2021 10:21 น.ทรัพยการทางการบริหารที่สำคัญที่สุดคืออะไร ?
ทรัพยากรทางการบริหารที่สําคัญอีกอย่างหนึ่งนอกจากคน เงิน วัสดุ-อุปกรณ์ และวิธีการจัดการแล้ว คืออะไร เพราะเหตุใด และมีหลักการในการบริหารจัดการทรัพยากรดังกล่าว อย่างไร20 กันยายน 2021 15:34 น.
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ