FYE48
บริษัทแจ้งไม่ผ่านทดลองงานหลัง 120 วัน
เริ่มทำงานวันที่ 15 มีค 66วันที่ 14 มิย 66 (92วัน) มีการสอบประเมินรอบแรก หัวหน้าแจ้งว่ายังไม่ผ่านแต่ไม่ได้มีเอกสารการประเมินใดใด และไม่ได้แจ้งอะไรเพิ่มเติม วันที่ 12 กค 66 (120วัน) หัวหน้าเรียกคุยเรื่องประเมินโปร โดยให้เรากรอกคะแนนประเมินตัวเอง ซึ่งรวมแล้วผ่านเกณฑ์ และหัวหน้าไม่ได้ชี้แจงอะไรเพิ่มเติมวันที่ 21 กค 66...วัฒนธรรมหรือรูปแบบในสังคมปัจจุบันที่มีผลต่อการดำเนินธุรกิจ
ตัวอย่างวัฒนธรรมหรือรูปแบบในสังคมปัจจุบันที่เปลี่ยนแปลงไปจากอดีตแล้วมีผลต่อการดำเนินธุรกิจในปัจจุบันอย่างไร ธุรกิจจะปรับตัวอย่างไรเพื่อสร้างความได้เปรียบในการเเข่งขันทางธุรกิจต่อไปได้28 กรกฎาคม 2023 17:39 น.ผมป่วยบ่อย มีโรคประจำตัวเยอะ นายจ้างสามารถให้ออกจากงานได้ไหม
ผมป่วยบ่อย มีโรคประจำตัวเยอะ นายจ้างสามารถให้ออกจากงานได้ไหมครับผมเป็นเบาหวาน ความดันสูง ไขมันสูงโรคซึมเศร้า โรคหมอนรองกระดูกทับเส้นประสาทล่าสุดผมวูป เพราะกินยาลดน้ำตาลในเลือด จึงทำให้ไม่มีแรงล้มลงพื้นในที่ทำงาน 2ครั้ง...26 กรกฎาคม 2023 05:31 น.ลูกจ้างหนีงานหายจากบริษัทก่อนเวลาเลิกงาน
สวัสดีครับ ขออนุญาตขอคำปรึกษาว่า กรณีที่บริษัทรับลูกจ้างเข้ามาเเล้ว ปรากฏว่า เวลาทำงานลูกจ้างมีพฤติกรรมไม่ทำงานเต็มเวลาตามสัญญาจ้าง โดยหนีออกไปจากบริษัทไปก่อนเวลาเลิกงาน ถือว่าเป็นการละทิ้งการงาน หรือจงใจขัดคำสั่งของ...25 กรกฎาคม 2023 12:20 น.ถ้าองค์กรให้พนักงานทำงานล่วงเวลาวันเสาร์อาทิตย์ แต่ไม่มีค่า OT ให้ ถือว่าผิดกฎหมายหรือไม่ครับ
สวัสดีครับ มีข้อสงสัยครับว่า ถ้าบริษัทให้พนักงานมาทำงานวันเสาร์อาทิตย์ ซึ่งเป็นวันหยุด แต่บริษัทไม่มีนโยบายให้ค่า OT แก่พนักงาน อย่างนี้บริษัทสามารถทำได้ไหมครับ ในกฎหมายแรงงานมีการระบุข้อบังคับให้ทุกบริษัทต้องจ่าย OT ไหมครับ ขอบคุณครับ17 กรกฎาคม 2023 17:21 น.การประเมินผลแบบเก่ากับแบบใหม่ต่างกันอย่างไร
สวัสดีค่ะ....ดิฉันอยากทราบว่าการประเมินแบบเก่ากับแบบใหม่มันแตกต่่างกันอย่างไรหรอคะ หรือว่ามีความคล้ายๆกัน ช่วยตอบหน่อยนะคะ ขอบคุณค่ะ การประเมินผมแบบHRอะค่ะ15 กรกฎาคม 2023 20:12 น.โดนนายจ้างสั่งพักงาน
ผมทำงานอยู่ แล้วนายจ้างเรียกไปคุย แล้วบอกให้ผมกลับบ้านในตอนนั้นเลย แล้วให้ผมหยุดงาน 16 วัน โดยที่ไม่มีการบอกล่วงหน้าเลยว่าจะให้ผมพักงาน ผมสามารถได้รับค่าชดเชยอะไรได้บ้าง แล้วกรณีแบบนี้ถือว่า เป็นการเลิกจ้างได้มั้ยครับ15 กรกฎาคม 2023 03:03 น.เอาเงินร้านมาใช้โดยพลการ
สวัสดีค่ะ พอดีทำงานเป็นแคชเชียร์เมื่อวานนี้ได้เอาเงินของทางร้านมาใช้จำนวน 4000 บาท แล้วทางผู้จัดการร้านมานับเงินเห็นว่าเงินหายเลยยอมรับไปว่าเป็นคนเอาไปเลยถูกเลิกจ้าง แบบนี้เราจะยังหางานทำใหม่ได้อยู่มั้ยคะ13 กรกฎาคม 2023 12:44 น.อะไรคือปัจจัยให้ HR ต่อรองเงินเดือนผู้สมัครงานให้ถูกลงครับ
มีคำถามที่สงสัยครับ ทำไม HR ถึงชอบต่อรองเงินเดือนผู้สมัครงาน ไม่ว่าผู้สมัครงานเรียกเงินเดือนเท่าไหร่ ต่อให้เงินเดือนที่เรียกไป จะอยู่ในขอบเขตที่บริษัทกำหนดไว้ตามประกาศสมัครงานตั้งแต่แรก แต่ก็จะขอกดให้ราคาลดลงมาอยู่ดี อันนี้ HR มีเงื่อนไข หรือมี KPI อย่างไรครับ10 กรกฎาคม 2023 14:28 น.มีคอร์สอบรม เพื่อเตรียม สอบ และ จัดเตรียม port เพื่อสอบ HR certification ของสถาบันหรือไม่
อยากทารบว่า มี สถาบัน เปิดอบรมเพื่อเตรียมตัว เข้ารับการสอบเพื่อได้รับการรับรอง คุณวุฒิ ด้าน HR หรือไม่หากมี ขอคำแนะนำ สถาบัน ค่ะ อยากเข้าอบรม เตรียมตัวให้พร้อม ก่อนไป สอบ เพื่อให้มีแนวทางชัดเจนว่าควรต้อง เตรียมตัว ทำข้อสอบ และเตรียม port อย่างไรบ้างคะ09 กรกฎาคม 2023 11:59 น.
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ



































