Matt NR
- พนักงาน (Officer)
- กิจการทั่วไป
- อื่นๆ
- 11~50 คน
19 ตุลาคม 2023 08:39 น.
ไม่ผ่านทดลองงาน
ถ้าพนักงานทดลองงานครบ 120 วันแล้ว แต่ผลปรากฎว่าไม่ผ่านทดลองงาน ในกรณีนี้วันครบช่วงทดลองงานของพนักงานท่านนั้นเป็นช่วงกลางเดือน และผู้จัดการได้ให้พนักงงานท่านนั้นทำงานได้ถึงสิ้นเดือน แบบนี้ถือว่าเป็นการแจ้งล่วงหน้ามั้ยครับ
1 คำตอบ
หากต้องการอ่านคำตอบทั้งหมด
กรุณาเข้าสู่ระบบ หรือ สมัครสมาชิก
(ใช้เวลาไม่นานในการสมัคร)
มีบัญชีอยู่แล้ว?เข้าสู่ระบบ
คำถามที่เกี่ยวข้อง
ไม่ผ่านทดลองงาน ต้องได้รับค่าบอกกล่าวล่วงหน้ามั้ยคะ
สวัสดีค่ะ ปัจจุบันเพิ่งมาเริ่มงานได้วันที่ 1 สิงหาคมและในวันที่ 18 สิงหาคม ทางหัวหน้าทีมได้มีการเรียกไปคุยและแจ้งไม่ผ่านทดลองงาน...18 สิงหาคม 2022 18:38 น.ทำงานครบกำหนด120วันแล้วหัวหน้าไม่ยอมแจ้งว่าผ่านโปรไหม
เราทำงานที่บ.แห่งหนึ่งค่ะไม่มีสวัสดิการอะไรเลยแม้แต่ประกันสังคม เราฝึกงานครบ4เดือน(120วัน)ตามที่เค้ากำหนดแล้ว ตอนจนนี้ล่วงมา6วันแล้วค่ะ...05 สิงหาคม 2023 19:17 น.พนักงานที่ไม่ผ่านทดลองงาน 120 วัน บริษัทต้องแจ้งล่วงหน้าเป็นหนังสือเซ็นรับทราบไหมคะ
สอบถามค่ะ พนักงานที่ไม่ผ่านทดลองงาน 120 วัน เราต้องแจ้งล่วงหน้า และต้องทำเป็นหนังสือเซ็นรับทราบอะไรไหมค่ะ10 มีนาคม 2021 09:43 น.พนักงานไม่ผ่านโปร
พนักงานทดลองงานมา 2 เดือน แล้วมีแนวโน้มว่าไม่ผ่านโปร เราต้องแจ้งให้ล่วงหน้า 30 วันหรือไม่ หากไม่บอกล่วงหน้า 30 วัน เราต้องจ่ายค่าตกใจหรือไม่27 ตุลาคม 2023 15:34 น.
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
