Tony Arch
โควต้าวันลาพักร้อนแบบ prorate
สวัสดีครับ ผมสงสัยกฎระเบียบของบริษัทว่าส่วนใหญ่เป็นแบบใดสมมติผมมีโควตาวันลาพักร้อนปีละ 12 วัน หากผมแจ้งลาออกตั้งแต่ต้นปี แจ้งต้นเดือนมกรา ทำงานวันสุดท้าย 31 มกรา แล้วบริษัทแจ้งว่าวันลาเป็น prorate หมายความว่าในปีนั้นผมมีสิทธิ์ลาพักร้อนแค่ 1 วัน อันนี้มันปกติไหมครับแล้วแบบนี้ถ้าเกิดมีคนลารัว ๆ ไปก่อน 10...มีช่องทางไหนที่สามารถสรรหาตำแหน่งช่างเทคนิค (จำนวนมาก) ได้บ้างคะ
เนื่องจากที่บริษัทกำลังขยายธุรกิจ และต้องการช่างเทคนิคจำนวนมาก ภายใน1เดือนเลยอยากให้พี่ๆช่วยแชร์ช่องทางการสรรหาที่เห็นผล และได้ปริมาณที่มากค่ะ29 มีนาคม 2023 16:36 น.อัตราค่าชดเชยสำหรับการไม่ได้บอกกล่าวเลิกจ้างล่วงหน้าในระยะทดลองงานที่ยังไม่ถึง 30 วัน
รบกวนแนะนำ กฎระเบียบ ข้อตกลง ที่รัดกุม สำหรับการจ้างงานหน่อยครับ เพื่อไม่ให้เกิดการร้องเรียน29 มีนาคม 2023 14:48 น.จะเปิดรับสมัครงานตำแหน่งที่ต้องการคนได้ภาษาอังกฤษ ผู้สมัครควรผ่านการสอบวัดระดับอะไรบ้าง
อยากถามว่าเวลาที่คัดกรอง Resume เราจะต้องมองหาอะไรบ้าง หรือมีพวกใบ Cert. หรือ Test อะไรบ้างที่เราต้องมองหาในตัวพนักงาน28 มีนาคม 2023 10:03 น.นายจ้างไม่ปรับเงินเดือนรายวันเป็นรายเดือน
คือผมผ่านโปรแล้ว ทางโรงงานให้เป็นพนักงานรายวันก่อน 1 ปี แล้วจะปรับเป็นรายเดือนตามสัญญาจ้างงาน แต่ตอนนี้ผ่านมา 2 ปีแล้ว โรงงานไม่ทำตามสัญญาจ้างที่ให้ไว้ แบบนี้ทางผมมีสิทธิเรียกร้องอะไรได้ไหมครับ18 เมษายน 2023 10:08 น.เงินชดเชยกรณีเกษียณอายุจ่ายยังไงคะ
รบกวนถามหน่อยค่ะว่า เงินชดเชยกรณีเกษียณอายุ เช่น นายจ้างกำหนดอายุ 57 แต่ไม่ได้มีการกำหนดเงินชดเชยว่าจะจ่ายให้ลูกจ้างเมื่อเกษียณ คำถามคือเมื่อลูกจ้างอายุ 57 แล้วบริษัทไม่จ่ายเงินชดเชยมีความผิดไหมค่ะ24 พฤษภาคม 2021 19:36 น.นโยบายการจ้างงานหลังเกษียณลงในกฎระเบียบบริษัทหรือไม่
สวัสดีค่ะ บริษัทไหนมีกำหนดเรื่องนโยบายการจ้างงานหลังเกษียณลงในกฎระเบียบบริษัทมั้ยคะ หรือไม่มีกฎแน่นอน พิจารณาเป็นกรณีไปคะ06 มิถุนายน 2021 17:49 น.เขียนให้เพื่อนร่วมงานทราบว่าจะมีคนลาออกยังไง
จะแจ้งให้เพื่อนร่วมงานทราบว่าจะมีคนลาออก ควรจะเขียนอีเมล์และจดหมายอย่างไร04 เมษายน 2023 10:20 น.ทดลองงานครบ 119 วันแต่ยังไม่ผ่านโปร และใช้สิทธิ์ลาป่วยต่อเนื่องติดต่อกัน
พนักงานทดลองงานครบ 119 วันแล้วแต่ยังไม่ถูกประเมินผลงาน เนื่องจากผู้มีอำนาจเดินทางไปต่างประเทศพนักงานทดลองงานดังกล่าว ใช้สิทธิ์ลาป่วยแบบติดต่อกัน แบ่งเป็น 4 Lots หลังจากรู้ว่าทดลองงานมาครบ 119 วันแล้ว นี่คือลำดับการลาป่วย และขาดงาน ในเดือนเดียวกัน เรียงตามลำดับการลาหยุดงานประมาณนี้ค่ะ 1. ลาป่วย 2 วันติดต่อกัน...03 พฤษภาคม 2023 21:01 น.อยากสร้างความรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรโดยก่อนหน้าไม่มีการจัดกิจกรรมอะไร เป็นบริษัทเล็กๆ ควรเริ่มที่อะไรก่อนดีคะ
อยากให้บรรยากาศการทำงานมันอบอุ่นครื้นเครงกันมากขึ้น ตอนนี้ก็ยังเป็นบริษัทเล็กๆ อยากให้เพื่อนๆ แชร์ว่ามีกิจกรรมอะไรที่ทำได้ไม่ยากและไม่ใช้งบมากมาย ที่ทำแล้วได้ผล ทุกคนสนิทกันมากขึ้นบ้างคะ10 มีนาคม 2021 16:11 น.
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ