Answer Rate is
ตั้งกระทู้
ตอบกระทู้
ความคิดเห็น
ถูกใจ
กฎหมายแรงงาน
payroll
เงินเดือน
ลาป่วย
ลางาน
การบริหารงานบุคคล
ยังไม่มีคำตอบ
ยังไม่มีความคิดเห็น
ยังไม่มีถูกใจ
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
170 คำถาม
รับสมัครพนักงาน
90 คำถาม
การประเมินผล
85 คำถาม
การพัฒนาบุคลากร (HRD)
80 คำถาม
การบริหารทรัพยากรมนุษย์
70 คำถาม
การบริหารทีมงาน
68 คำถาม
employee engagement
การบริหารองค์กร
59 คำถาม
วัฒนธรรมองค์กร
การบริหารค่าตอบแทน
49 คำถาม
ดร.เบ็ญจวรรณ บุญใจเพ็ชร
2.2พัน คะแนน
ดร.พลกฤต โสลาพากุล
1.7พัน คะแนน
Poonnie HR
1พัน คะแนน
ปถิตา ชูพันธ์ดิลก (กิ๊ฟ)
560 คะแนน
Poonsawat Keawkaitsakul
480 คะแนน
ชัญญชิตา ศรีชัย Chanyachita Srichai
400 คะแนน
นราธิป ฤทธินรารัตน์ (NetiNara & Thomas Law)
360 คะแนน
เอื้อมพร วรรณยิ่ง Auemporn(Aor)
310 คะแนน
ปราโมทย์ ลาภธนวิรุฬห์
290 คะแนน
Rangsri Kowiwattanakan
280 คะแนน
9 คะแนน
Manrat Chotsiri
5 คะแนน
อนุพันธ์ ทองแผ่น
3 คะแนน
Naruemon Lomkhong
Paranaphat Anui
2 คะแนน
ศึกษางานHR
Wasin Wantho
1 คะแนน
MC
Humanresource Inflowaccount
Gink Parichat
Thanchanok Shinvarakhajonwut
แก้วไง ที่ผมสั้น
จู้กะปริด จิกกะปู้
prapatsorn kruesuwan
0 คะแนน
Phonsuda Buatoom
วีรพล ยศนาม
015 อาทิมา มงคลการ
คุณจำเป็นต้องเข้าสู่ระบบหรือสมัครสมาชิกก่อนทำรายการต่อไป
A Good Girl
ตั้งกระทู้
ตอบกระทู้
ความคิดเห็น
ถูกใจ
พนักงานทำผลงานได้ไม่ดี ยังไงแบบนี้ก็ไม่ผ่านทดลองงาน ให้ออกเลยได้ไหมคะ
กฎหมายแรงงาน
หากไม่ใช้คำว่า หักมาสาย ในสลิปเงินเดือน ควรใช้เป็นคำอะไรดีคะ
payroll
เงินเดือน
HR จะให้พนักงานใช้ใช้สิทธิลาป่วยหรือลากิจในกรณีป่วยโรคมะเร็ง
ลาป่วย
ลางาน
การบริหารงานบุคคล
ยังไม่มีคำตอบ
ยังไม่มีความคิดเห็น
ยังไม่มีถูกใจ