สาเหตุที่ทำให้องค์กรต้องพัฒนา

Kanitha
Kanitha
    07 กันยายน 2021 08:50 น.
    สาเหตุ และเพราะอะไรที่ทำให้องค์กรต่างๆ ที่ต้องพัฒนาองค์กรไปสู่การเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ อ่ะคะ

    คัดลอก URL เรียบร้อยแล้ว!

    5 คำตอบ

    • Panthipa Suksirisorn
      Panthipa Suksirisorn
      11 กันยายน 2021 09:46 น.
      สาเหตุทำให้องค์กรต่างๆ ที่ต้องพัฒนาองค์กรไปสู่การเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้

      เพราะ ในยุคปัจจุบันที่มีเทคโนโลยีเข้ามามีบทบาท การเปลี่ยนแปลงทั้งในด้านการสร้างธุรกิจ กลไกและการพัฒนาของอุตสาหกรรม การจัดการองค์การ พฤติกรรมการทำงาน การตลาดและพฤติกรรมของผู้บริโภคเปลี่ยนแปลงไป
      1. เพื่อถ่ายทอดองค์ความรู้ให้พนักงานใหม่ที่ครบถ้วน ครอบคลุม ที่ช่วยให้พนักงานใหม่ลดข้อผิดพลาดในการทำงาน และค่าใช้จ่ายในความผิดพลาดของการทำงานของพนักงาน
      2. เพื่อพัฒนาผลิตภัณฑ์ กระบวนการผลิต การทำงาน การตลาดและการดูแลลูกค้า เพื่อให้องค์กรสร้างประสิทธิผลการทำงานได้มากขึ้น
      3. เพื่อต่อยอดองค์ความรู้เดิมขององค์กร เพื่อให้องค์กรก้าวสู่การเป็นผู้นำของอุตสาหกรรมได้ดียิ่งขึ้น เช่น การสร้างนวัตกรรมในองค์กร

      0

      คัดลอก URL เรียบร้อยแล้ว!

      ขอบคุณสำหรับข้อมูล
    • Poonsawat Keawkaitsakul
      Poonsawat Keawkaitsakul
      08 กันยายน 2021 02:51 น.
      องค์กรต้องมีการพัฒนาสู่องค์กรแห่งการเรียนรู้ เพราะ ปัจจุบันโลกเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและรุนแรงทั้งสังคม เศรษฐกิจ การเมือง เทคโนโลยี ทำให้ความต้องการของลูกค้าเปลี่ยน รูปแบบการทำงานเปลี่ยน ความต้องการชองบุคลากรเปลี่ยน ทำให้องค์กรต้องพัฒนาอย่างต่อเนื่อง โดยการพัฒนาองค์กรจำเป็นต้องพัฒนาในทุกมิติ ในด้าน HR สมควรวางแผนการพัฒนาบุคลากร เริ่มต้นตั้งแต่การ
      1. วิเคราะห์ความเปลี่ยนแปลง และ Trends ที่ส่งผลกระทบต่อองค์กร 
      2. การจัดลำดับความสำคัญของผลกระทบที่เกิดจากการเปลี่ยนแปลงเพื่อจัดลำดับความสำคัญของการพัฒนาองค์กร
      3. หาความรู้ เพิ่มทักษะ และสร้างทัศนคติให้บุคลากรให้ตรงกับความสมรรถนะที่ต้องการพัฒนา
      4. สร้างวัฒนธรรม สื่อสารนโยบายการส่งเสริมการเรียนรู้
      5. ส่งเสริมการพัฒนาทุกแผนกขององค์กรเพื่อให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ด้วยเครื่องมือต่าง ๆ เช่น KM
      6. ประเมินผลและวัดผลการเรียนรู้ขององค์กรเพื่อหาปัญาการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ เพื่อการพัฒนาองค์กรอย่างต่อเนื่อง
      การเปลี่ยนแปลงของโลกปัจจุบันรวดเร็วและรุนแรงมากจนองค์กรทุกองค์กร ทุกขนาด ไม่ว่าเป็นผู้นำหรือผู้ตามในอุตสาหกรรมที่ไม่เรียนรู้ ไม่ปรับตัว ไม่พัฒนาจะไม่ใช่องค์กรที่อยู่กับที่ แต่เป็นองค์กรที่ถอยหลังเพราะองค์กรคู่แข่งจะแซงหน้าครับ
      0

      คัดลอก URL เรียบร้อยแล้ว!

      ขอบคุณสำหรับข้อมูล
    • สาเหตุที่ต้องปรับเปลี่ยนคือ สถานการณ์การแข่งขันทางธุรกิจมีรูปแบบที่เปลี่ยนไป ถูก Disruption มากขึ้น เพราะหลายธุรกิจเริ่มนำเทคโนโลยมาปรับใช้ในองค์กรมากขึ้น คนจำเป็นต้องเสริมทักษะเรื่องของเทคโนโลยีที่ปรับเปลี่ยนไป สังเกตุง่ายเมื่อย้อนกลับไปหลายปีก่อนเวลาจะซื้อสินค้าหรือบริการก็ต้องเสียเวลาเดินทางไป Shopping แต่ปัจจุบันไม่ต้อง ท่านสามารถสั่งซื้อ สั่งจองสินค้าทางออนไลน์ แทบทุกธุรกิจ แม้แต่ธุรกิจยนต์ เช่น กรณีของ GMW ของค่ายรถยนต์จากจีน ตอนเกิดโควิด ตอนเปิดตัวรถยนต์รุ่นใหม่ ก็เปิดงานผ่านออนไลนื ดึงผู้นที่สนใจสั่งจองทางออนไลน์ แม้แต่ พส.ที่ีข่าวออกมาไลฟ์สดเพื่อเทศให้ความรู้มีจำนวนคนเข้าฟังมากกว่า 2 แสนคน ดังนั้นยิ่งเราทำงานในองค์กรหลายคนก็ทำงานผ่านระบบอนนไลน์กันมากขึ้น หน่วยงานภาครัฐบางหน่วยงานก็เริ่มมีการปรับตัวมากขึ้น เช่น สรรพากร เป็นต้น

      ไม่ปรับเปลี่ยน อยู่รอดยากครับ 

      0

      คัดลอก URL เรียบร้อยแล้ว!

      ขอบคุณสำหรับข้อมูล

    หากต้องการอ่านคำตอบทั้งหมด
    กรุณาเข้าสู่ระบบ หรือ สมัครสมาชิก
    (ใช้เวลาไม่นานในการสมัคร)

    อันดับผู้ให้ข้อมูล