อยากทราบแนวทาง/แผนงาน/โครงการที่จะทำให้พนักงานมีแนวคิดนวัตกรรม

ขอสอบถามครับ หัวหน้ามักลืมว่าตัวเองสั่งงานอะไรไปบ้าง หรือเคยคอมเมนท์งานว่าอย่างไร ทำให้กระทบกับการทำงานต่อ เราควรทำอย่างไร หรือทีมควรซัพพอร์ทกันเองอย่างไรบ้างครับ

ถ้าเกิดคนเป็น HR / หัวหน้า เตือนไม่ให้บ่นเรื่องงาน บ่นเรื่องหัวหน้าลงโซเชี่ยล แต่ตัวเขาเองกลับบ่นเสียเอง อย่างนี้เราควรทำอย่างไรครับ

จะต้องนำค่าตำแหน่งมารวมกับเงินเดือนเพื่อชดเชยด้วยหรือไม่ครับ 

เราทำงานที่บ.แห่งหนึ่งค่ะไม่มีสวัสดิการอะไรเลยแม้แต่ประกันสังคม เราฝึกงานครบ4เดือน(120วัน)ตามที่เค้ากำหนดแล้ว ตอนจนนี้ล่วงมา6วันแล้วค่ะ แต่หัวหน้าไม่ยอมแจ้งว่าผ่านฝึกงานรึยังเราสามารถทำอะไรได้บ้างคะนอกจากรอ 

พนักงานใช้สิทธิลาป่วย 1-2 วัน โดยไม่ยื่นหลักฐานหรือใบรับรองแพทย์  ขอทราบวิธีแก้ไข

เริ่มทำงานวันที่ 15 มีค 66วันที่ 14 มิย 66 (92วัน) มีการสอบประเมินรอบแรก หัวหน้าแจ้งว่ายังไม่ผ่านแต่ไม่ได้มีเอกสารการประเมินใดใด และไม่ได้แจ้งอะไรเพิ่มเติม วันที่ 12 กค 66 (120วัน) หัวหน้าเรียกคุยเรื่องประเมินโปร โดยให้เรากรอกคะแนนประเมินตัวเอง ซึ่งรวมแล้วผ่านเกณฑ์ และหัวหน้าไม่ได้ชี้แจงอะไรเพิ่มเติมวันที่ 21 กค 66...

ตัวอย่างวัฒนธรรมหรือรูปแบบในสังคมปัจจุบันที่เปลี่ยนแปลงไปจากอดีตแล้วมีผลต่อการดำเนินธุรกิจในปัจจุบันอย่างไร ธุรกิจจะปรับตัวอย่างไรเพื่อสร้างความได้เปรียบในการเเข่งขันทางธุรกิจต่อไปได้

ผมป่วยบ่อย มีโรคประจำตัวเยอะ นายจ้างสามารถให้ออกจากงานได้ไหมครับผมเป็นเบาหวาน ความดันสูง ไขมันสูงโรคซึมเศร้า โรคหมอนรองกระดูกทับเส้นประสาทล่าสุดผมวูป เพราะกินยาลดน้ำตาลในเลือด จึงทำให้ไม่มีแรงล้มลงพื้นในที่ทำงาน 2ครั้ง...

สวัสดีครับ ขออนุญาตขอคำปรึกษาว่า กรณีที่บริษัทรับลูกจ้างเข้ามาเเล้ว ปรากฏว่า เวลาทำงานลูกจ้างมีพฤติกรรมไม่ทำงานเต็มเวลาตามสัญญาจ้าง โดยหนีออกไปจากบริษัทไปก่อนเวลาเลิกงาน ถือว่าเป็นการละทิ้งการงาน หรือจงใจขัดคำสั่งของ...