ประกันกลุ่ม กับ เงินทดแทนค่ารักษาพยาบาล

สวัสดีครับ

สอบถามเรื่องเงินทดแทนที่นายจ้างต้องจ่ายให้พนักงานกรณีอุบัติเหตุจากการทำงานครับ

ตามที่กฏหมายแรงงานมีกำหนดไว้ของแต่ละเคส แต่ละแบบทั้งที่บาดเจ็บ นอน รพ ผ่าตัด พิการ หรือเสียชีวิต ว่าต้องจ่ายเท่าไหร่

ทีนี้ ตามบริษัททั่วไปจะมีการทำประกันสุขภาพ ประกันอุบัติเหตุอยู่แล้ว อันนี้เป็นส่วนเดียวกันกับที่กฏหมายแรงงานกำหนด หรือเป็นคนละส่วน on top ไปอีกครับ?