Poompy Gee
- พนักงาน (Officer)
- ทรัพยากรมนุษย์/บุคคล
- ซื้อมา-ขายไป (Trading)
- 101~200 คน
14 มิถุนายน 2022 23:08 น.
พนักงานสัญญาจ้างรายวันชั่วคราว กำหนดระยะเวลาสิ้นสุด บริษัทต้องแจ้งเข้าประกันสังคมมั้ยค่ะ และในวันลาบริษัทต้องจ่ายค่าจ้างมั้ย
พนักงานสัญญาจ้างรายวันชั่วคราว มีกำหนดระยะเวลาสิ้นสุด บริษัทต้องแจ้งเข้าประกันสังคมมั้ยค่ะ และในวันลาบริษัทต้องจ่ายค่าจ้างมั้ยค่ะ
1 คำตอบ
หากต้องการอ่านคำตอบทั้งหมด
กรุณาเข้าสู่ระบบ หรือ สมัครสมาชิก
(ใช้เวลาไม่นานในการสมัคร)
มีบัญชีอยู่แล้ว?เข้าสู่ระบบ
คำถามที่เกี่ยวข้อง
พนักงานเพิ่งทำงานได้1เดือนติดโควิทลาป่วย15วันได้มั้ยคะ
พนักงานเพิ่งทำงานได้1เดือนและติดโควิท ลาป่วย15วัน และหลังจากหายป่วยได้ทำการขอลาออก กฏหมายแรงงานลาป่วยได้30วันต่อปี แต่พนักงานทำงานแค่1เดือนลาไปแล้ว15วัน และขอลาออกจากงาน ...18 เมษายน 2022 01:08 น.พนักงานลาไม่รับค่าจ้างได้อย่างไม่จำกัดจำนวนวันเลยหรือไม่ ?
หากพนักงานต้องการลาไม่รับค่าจ้างแน่นอนว่าตัวพนักงานเองนั้นมีเหตุผลสำหรับการร้องขอเพื่อไม่รับค่าจ้างได้อยู่แล้ว เช่น ใช้สิทธิ์วันลาอื่นๆ หมดแล้ว ใช้สิทธิ์ลาที่เหลือไม่เหมาะสม...31 พฤษภาคม 2022 14:09 น.ฟรีแลนซ์ถูกเลิกจ้าง ผู้ว่าจ้างต้องจ่ายค่าจ้างให้ภายในกี่วันครับ
สวัสดีครับ ผมเป็นติวเตอร์ให้กับแอพพลิเคชันหนึ่ง ซึ่งจะได้ค่าจ้างคิดตามจำนวนคำถามที่สอนให้กับนักเรียน ต่อมาบริษัทดังกล่าวเลิกจ้างผม โดยบริษัทบอกว่าผมทำผิดกฎระเบียบของแอป...15 กรกฎาคม 2022 16:15 น.เปลี่ยนพนักงานประจำเป็นรายวันต้องผ่านกระบวนการอะไรบ้างคะ
สวัสดีค่ะ ถ้าบริษัทจะเปลี่ยนแปลงพนักงานที่เป็นพนักงานประจำเป็นรายวัน ได้หรือเปล่าคะ09 มิถุนายน 2021 22:24 น.
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
