โดนนายจ้างบอกให้ไปลาออกช่วงลาคลอด

เนื่องจากบริษัทมีพนักงานดูแลรับผิดชอบแต่ละฝ่ายไม่มาก เราจึงต้องทำงานจากที่บ้านคอยซัพพอรตทีมขณะลาคลอด คราวนี้นายจ้างส่งไลน์มาถามงานแต่เนื่องจากกว่าจะเห็นข้อความก็ข้ามวันแล้วจึงให้เพื่อนร่วมงานท่านอื่นช่วยไปรายงานแทน นายจ้างไม่พอใจเลยส่งไลน์กลับมาต่อว่า "หยุดตอบข้อความแล้วแสดงว่าไม่อยากทำงาน ต้องการแค่จะรอเวลาครบกำหนดลาคลอดแล้วจะลาออกใช่ไหม ถ้าเช่นนั้นให้มาเขียนใบลาออกเลย" พอเจอแบบนี้จิตใจห่อเหี่ยวเลย ใจก็รู้สึกโกรธมากๆ ทำร้ายจิตใจกันแบบนี้ฟ้องร้องได้ไหมคะ เพราะจากนี้ไปนายจ้างคงจะบีบขึ้นเรื่อยๆ