แนะนำกิจกรรม Employer Engagement

ในยุคโควิด อาจเป็นกิจกรรมที่ทำง่ายๆ เช่นกิจกรรมวันเกิด กิจกรรมเกี่ยวกับการยออกกำลังเพื่อสุขภาพ การทานอาหาร การลดความเครียด การวางแผนการเงินเป็นต้น ครับ

ตัวอย่างกิจกรรม ง่าย ๆ ค่ะ 
- กิจกรรม Birthday  of the month พนักงานที่เกิดในเดือนเดียวกัน จัดเดือนละครั้ง 
- กิจกรรมสุขสันต์วันหยุด จัด trip ใกล้ ๆ ไปเป็นทีม
- กิจกรรม Outing มีทั้งสันทนาการและอบรมให้ความรู้ที่เป็นประโยชน์กับองค์กร
- กีฬาพื้นบ้าน หรือกีฬามหาสนุก  จำนวน 150 คน แบ่ง 5 สี 5 ทีม สบาย ๆ 
- กิจกรรม ถาม-ตอบ มีรางวัล  Hello !! Every day ปกติ HR ต้องทำหน้าที่สื่อสารในองค์กรอยู่แล้ว สามารถสร้างความสัมพันธ์ ความผูกพันได้จากการพูดคุย สื่อสารกันทุกวัน ใช้เวลา 5-10 นาทีก่อนเริ่มงาน
- กิจกรรม Happy Workplace

หมายเหตุ : ทุก ๆ กิจกรรมให้รักษาระยะห่าง ปลอดภัยไว้ก่อน

ขึ้นอยู่กับงบประมาณครับ

บริษัทพาไป Outing
Outing Trip หรือการท่องเที่ยวประจำปีของบริษัท คือการท่องเที่ยวที่บริษัทพาพนักงานทุกคนออกนอกสถานที่ไปพักผ่อน โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาศักยภาพในการทำงาน อาจเป็นแค่ทริปสั้น ๆ 2 วัน 1 คืน ก็ได้ ในระหว่างนี้พนักงานก็จะได้เชื่อมสัมพันธ์กัน ผ่านการเล่นเกม การ workshop หรือแม้แต่การที่พนักงานอาจเปิดใจพูดคุยกันเอง ปรับตัวเข้าหากัน มีส่วนช่วยในการสร้างทีมเวิร์ก เพราะมีการละลายพฤติกรรม เรียนรู้ที่จะได้อยู่ร่วมกันในเวลาอื่นที่ไม่ใช่เวลางาน รวมกับการสานสันพันธ์ให้คนในองค์กรได้มีความสนิทสนมกันมากขึ้น